Merdeka Academy memberdayakan individu dan organisasi dengan pengalaman belajar yang fleksibel, interaktif, dan menarik yang memungkinkan pengembangan keterampilan kontinyu, kemajuan karier, dan pertumbuhan organisasi.

Komponen Utama:

• Katalog Kursus yang Beragam: Solmit Academy menawarkan katalog kursus yang beragam, mencakup berbagai topik yang relevan bagi para profesional bisnis, termasuk pengembangan kepemimpinan, perencanaan strategis, manajemen proyek, transformasi digital, tata kelola TI, manajemen risiko, kepatuhan, dan lainnya.
• Modul Pembelajaran Interaktif: Platform ini menampilkan modul pembelajaran interaktif, termasuk video, presentasi, kuis, studi kasus, dan latihan praktis, yang dirancang untuk melibatkan para pelajar dan memfasilitasi pembelajaran aktif.
• Instruktur Ahli: Merdeka Academy bermitra dengan ahli industri, pemimpin pemikiran, dan praktisi berpengalaman untuk memberikan instruksi dan wawasan berkualitas tinggi. Instruktur membawa pengalaman dan keahlian dunia nyata ke kursus mereka, memperkaya pengalaman belajar bagi peserta.
• Format Pembelajaran Fleksibel: akademi menawarkan format pembelajaran fleksibel untuk menyesuaikan preferensi dan jadwal belajar yang berbeda. Peserta dapat mengakses kursus sesuai permintaan, webinar langsung, kelas virtual, modul yang dapat dilakukan sendiri, dan program pembelajaran gabungan yang disesuaikan dengan kebutuhan mereka.
• Program Sertifikasi: Merdeka Academy menawarkan program sertifikasi dalam berbagai disiplin ilmu, memungkinkan peserta untuk memperoleh kredensial yang diakui dan menunjukkan keahlian mereka dalam area tertentu. Program sertifikasi dapat mencakup penilaian, ujian, dan tugas praktis untuk memvalidasi hasil pembelajaran.
• Jalur Pembelajaran: Platform ini menyediakan jalur pembelajaran yang disusun atau trek pembelajaran yang disesuaikan dengan peran, fungsi pekerjaan, atau tujuan karir tertentu. Jalur pembelajaran memandu peserta melalui serangkaian kursus yang dirancang untuk membangun kompetensi dan keterampilan yang relevan dengan tujuan pengembangan profesional mereka.
• Komunitas Pembelajaran Kolaboratif: Merdeka Academy mendorong komunitas pembelajaran kolaboratif di mana peserta dapat berinteraksi dengan instruktur dan rekan sejawat, berbagi pengetahuan, bertanya, dan berkolaborasi dalam proyek. Forum diskusi, acara jaringan, dan komunitas online memfasilitasi pembelajaran dan pertukaran pengetahuan antar sesama.

Manfaat:

• Pembelajaran Berkelanjutan: Merdeka Academy memungkinkan individu terlibat dalam pembelajaran berkelanjutan dan pengembangan profesional, tetap terkini tentang tren industri, praktik terbaik, dan teknologi yang muncul yang relevan dengan peran dan tanggung jawab mereka.
• Peningkatan Keterampilan: Peserta dapat meningkatkan keterampilan, kompetensi, dan kemampuan mereka dalam bidang kepemimpinan, manajemen, keterampilan teknis, komunikasi, pemecahan masalah, dan pengambilan keputusan, membuat mereka menjadi kontributor yang lebih efektif dan berharga bagi organisasi mereka.
• Pemajuan Karir: Dengan memperoleh pengetahuan, keterampilan, dan sertifikasi baru melalui Solmit Academy, individu dapat meningkatkan prospek karir mereka, membuka peluang baru untuk pemajuan, dan membedakan diri mereka dalam pasar kerja.
• Pengembangan Organisasi: Merdeka Academy mendukung inisiatif pengembangan organisasi dengan menyediakan program pelatihan yang disesuaikan dan solusi pembelajaran yang disesuaikan dengan kebutuhan dan tujuan organisasi tertentu. Ini membantu membangun tenaga kerja yang terampil dan berpengetahuan yang selaras dengan tujuan organisasi.
  
• Keterlibatan Karyawan: Menawarkan akses ke Merdeka Academy menunjukkan komitmen organisasi terhadap pengembangan dan pertumbuhan karyawan, mengarah pada tingkat keterlibatan, motivasi, dan retensi karyawan yang lebih tinggi.
  
• Pelatihan yang Efisien Biaya: Merdeka Academy menyediakan solusi pelatihan yang efisien biaya dibandingkan dengan pelatihan berbasis kelas tradisional, mengurangi biaya perjalanan, waktu yang dihabiskan dari pekerjaan, dan biaya overhead yang terkait dengan penyampaian pelatihan.
  
• Skalabilitas: Platform ini dapat diskalakan, memungkinkan organisasi untuk menyesuaikan inisiatif pelatihan naik atau turun berdasarkan permintaan, menambahkan kursus atau jalur pembelajaran baru sesuai kebutuhan, dan menampung kebutuhan pembelajaran yang berkembang dari karyawan.